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GuardianVox - Sistema Whistleblowing & Parità di Genere

Segnalazione Sicura e Riservata

Questo sistema è conforme al D.Lgs. 24/2023 (Whistleblowing) e al D.Lgs. 198/2006 (Parità di Genere).

La tua segnalazione sarà trattata in modo riservato e sicuro. Puoi scegliere di rimanere anonimo o fornire i tuoi dati di contatto.

Riceverai un token di accesso per seguire lo stato della tua segnalazione e comunicare con il comitato.

Modalità di Segnalazione

Puoi scegliere liberamente se rimanere anonimo o identificarti. Entrambe le modalità garantiscono la massima riservatezza e protezione.

I campi di contatto sono integrati nel modulo di segnalazione sottostante. Seleziona "Identificati" per inserire i tuoi dati.

Modulo di Segnalazione

Compila i campi richiesti per inviare la tua segnalazione

Scegli la categoria che meglio descrive la tua segnalazione. Clicca sul box corrispondente per selezionarlo.

Whistleblowing

Segnalazione di irregolarità

Parità di Genere

Discriminazioni e molestie

📋 Informazioni sulle categorie:

Whistleblowing: Segnalazioni di violazioni normative, comportamenti illeciti o non etici, irregolarità amministrative, corruzione, conflitti di interesse nell'ambito lavorativo. → Gestito dal Comitato preposto

Parità di Genere: Discriminazioni basate sul genere, molestie sessuali, disparità di trattamento, violazioni della parità di genere sul luogo di lavoro secondo il D.Lgs. 198/2006. → Gestito dal CPO (Comitato Parità Opportunità)

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🎙️ Segnalazione Vocale

La segnalazione può essere effettuata anche in forma orale tramite messaggio vocale, in conformità all'art. 4 del D.Lgs. 24/2023. Puoi caricare una registrazione audio (MP3, WAV, M4A, OGG) insieme agli altri documenti.

o trascina qui

📄 Documenti: PDF, DOC, DOCX, JPG, PNG
🎙️ Audio: MP3, WAV, M4A, OGG, WEBM
Massimo 10MB per file

Informativa Privacy e Sicurezza

  • I tuoi dati sono protetti da crittografia end-to-end
  • Solo il comitato autorizzato può accedere alla segnalazione
  • Riceverai un token per seguire lo stato della pratica
  • I dati saranno conservati per 5 anni come previsto dalla legge
  • Puoi richiedere la cancellazione dei dati personali in qualsiasi momento
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Sistema conforme al D.Lgs. 24/2023 (Whistleblowing) e D.Lgs. 198/2006 (Parità di Genere)

Per maggiori informazioni consulta il sito ANAC